个人简介：范灵芝，公共管理学院人力资源管理专业2022级学生，中共党员，必修课成绩位列专业第三，获四川省综合素质A级证书，2025中国大学生创新大赛省级铜奖，第九届人际资源管理综合技能大赛第三赛区三等奖等多项荣誉，现已推免至河海大学。
学业之路：从迷茫到明晰
初入大学时，面对陌生的环境，范灵芝也曾经历过一段迷茫期。作为人力资源管理专业的新生，她对《管理学原理》等专业课程感到抽象难懂，对未来的发展方向也缺乏清晰的认识。她坦言，那段时间自己也曾放松对学业的要求，甚至一度想过“混个毕业证就好”。
转变发生在大一上学期成绩公布时。当在教务系统中看到“专业第九”的排名时，范灵芝反复确认后才敢相信。这个出乎意料的成绩，让她对自己的学习能力充满了信心，如果再努力一点，岂不是会有更多可能？从此，她坚持每天到图书馆自习，在课本上认真标注重点，遇到不理解的内容主动向老师请教；定期整理课程笔记，用思维导图将零散的知识点串联成体系。通过持续努力，她的成绩稳步提升。从专业第九到第五，最终位列第三。曾经觉得晦涩的专业理论，渐渐成为她探索职业方向的基础；曾经的迷茫，也在持续学习中转化为对未来的清晰规划。
实践历练：在竞赛中成长
大一时取得的优异成绩，让范灵芝萌发了保研的想法。她明白，除了保持优异的课业成绩，科研实践经历同样重要。大二开始，她便主动加入校级科研项目，迈出了科研探索的第一步。进入大二下学期，她更加明确目标，着手申报大学生创新创业训练计划项目。虽然首次尝试未能获得立项，但她并未气馁，反而更加坚定了继续研究的决心。在指导老师的帮助下，她全程参与项目研究的每个环节：从认真设计调研问卷，到深入实地开展调研，再到反复修改完善研究报告。经过整整一年的坚持，这项凝聚着心血的研究终于圆满完成，也让她的专业认知得到了深化。
“人力资源管理不能停留在书本层面，竞赛是检验学习成果的最佳平台。”怀着这样的认识，大三时范灵芝主动组队参加全国大学生人力资源管理知识技能竞赛，挑战“模拟企业人力资源全流程管理”项目。备赛期间，她将课堂所学的理论知识灵活运用于实践。通过企业调研，运用《工作分析》课程中学到的方法，理清模拟企业的岗位职责；借鉴《招聘与配置》课程中的知识，精心设计面试问题。这次竞赛经历不仅提升了她的专业能力，更让她体会到理论联系实际的重要性。
服务奉献：秉实干勇担当
“人力资源管理的核心是‘人’，学生工作让我学会了如何更好地理解他人、服务他人。”从大二到大四，范灵芝先后担任小班班长、学生资助中心助管、青志协星图公益人事部部长等职务。在不同岗位上，她始终以专业的态度对待工作，用管理的思维解决问题。
无论是担任班长时耐心解答同学疑问、认真处理各项班级事务，还是在资助中心细致整理奖学金材料、热心帮助同学了解政策，亦或是在青志协精心组织志愿者招募、认真核对服务时长，范灵芝始终以饱满的热情对待每一项工作。她把同学的需求放在心上，把琐碎的工作做到位，在一次次的沟通协调、一遍遍的细致核对中，用实际行动诠释着责任与担当。
回望来时：在坚持中绽放
“大学最珍贵的，是给予了我们试错和成长的空间。”范灵芝说，“方向不是在等待中清晰的，而是在一次次尝试中逐渐明朗；优秀不是与生俱来的，而是把‘想要放弃’的念头转化为‘再坚持一下’的行动。”
在她看来，大学就像一场探索之旅，重要的不是起点在哪里，而是是否敢于在迷茫中扎根，在热爱中坚守。正是这份坚持，让她从最初的迷茫走向明晰，从青涩走向成熟。
如今，即将踏上研究生求学新征程的范灵芝，依然保持着那份初心。她说，无论未来走向何方，她始终相信——迷雾之上总有星光闪烁，而每一个追光的人，终将在自己的道路上绽放独特的光彩。
